东莞银行2022校园招聘简章
银行简介
东莞银行股份有限公司是经中国人民银行批准，在东莞市登记注册的股份制商业银行，成立于1999年9月。截至2021年6月末，本行下辖总行营业部、12家分行、59家一级支行、77家二级支行、10家社区支行、4家小微支行，发起设立6家村镇银行，参股邢台银行。自成立以来，本行秉承 与您更近，和您更亲 的服务理念及 责任、专业、稳健、团队、快乐 的企业核心精神，注重加强敏捷管理，以适应客户服务需求，实现高质量发展，致力于为客户提供优质、高效、完善的金融服务。
企业荣誉
2017年，荣获东莞市委、市政府颁发的 2016年度税收突出贡献奖 ，荣获中央国债登记结算有限责任公司颁发的 中国债券市场优秀金融债发行人 ，荣获《每日经济新闻》评选的 2017年度金鼎奖·年度最佳财富管理银行 。
2018年，荣获东莞市委、市政府颁发的 2017年度税收突出贡献奖 ，荣获广东省金融智库联合会等单位联合颁发的2018年首届广东金融百优奖。
2019年，荣获广东省科学技术厅颁发的 2018年度普惠性科技金融优秀服务机构 ，是广东地区获此殊荣的唯一城市商业银行。
2020年，荣获2020中国金融创新奖最佳金融创新奖、十佳小微企业金融服务创新奖、十佳金融科技创新奖；荣获东莞市委、市政府颁发的 2019年度东莞市主营业务收入前20名企业 奖项。
2021年，荣获2021年 全球银行品牌500强 称号。
招聘流程
投递简历：即日起
笔试：10月起
初面：10月中旬
终面：10月下旬
OFFER：11月
招聘机构
总行、东莞分行、广州分行、深圳分行、长沙分行、佛山分行、合肥分行、清远分行、珠海分行、韶关分行、中山分行、南沙分行
招聘岗位
职能类培训生 44人
定向培训生（公司） 86人
定向培训生（个人） 129人
定向培训生（运营） 145人
科技类培训生 35人
*应聘人员最多可选择2个岗位
岗位及任职要求
一、招聘岗位：职能类培训生
总分行职能部门储备生，多岗位、多通道培养，打造全面复合型人才。
任职要求：
（1）2022年应届毕业生，硕士研究生或重点院校优秀本科生。
（2）专业不限，审计类、财务会计类、法律类、计算机类、经济类、金融类、数学类、统计类、管理类、文学类等专业优先。
（3）具备良好的沟通协调能力，踏实上进，在校无任何违规违纪行为。表现优秀、担任学生干部职务、获得奖学金及其他相关荣誉称号优先者优先。
（4）具有团队合作精神，能够服从单位对工作地点及岗位的安排，身体健康，能够承受一定的工作压力。
（5）符合我行亲属回避规定。
二、招聘岗位：定向培训生（公司、个人、运营方向）
公司方向：负责开发和维护企业客户关系，营销推广公司业务产品，向公司客户提供专业性强的综合金融服务及授信业务质量管理，为客户提供公司金融服务的解决方案，做好日常维护工作。
个人方向：为个人客户提供专业理财顾问服务，与客户建立长期稳定关系；负责个人客户开发与挖潜，拓展个人贷款业务，进行尽职调查，贷款收件以及贷后管理等工作。
运营方向：面向全行客户提供优质的柜面服务工作，做好网点日常业务操作，把握柜面风险，并配合做好厅堂功能性产品的销售。
任职要求：
（1）2022年应届毕业生，大学本科及以上学历。
（2）专业不限，经济类、金融类、财会会计类、管理类、统计类等相关专业优先。
（3）具备良好的沟通协调能力，踏实上进，在校无任何违规违纪行为。表现优秀、担任学生干部职务、获得奖学金及其他相关荣誉称号优先者优先。
（4）具有团队合作精神，能够服从单位对工作地点及岗位的安排，身体健康，能够承受一定的工作压力。
（5）符合我行亲属回避规定。
三、招聘岗位：科技类培训生
负责研发、信息管理、运维支撑和科技管理的系统工作。
任职要求：
（1）2022年应届毕业生，大学本科及以上学历。
（2）计算机技术、软件工程、数学、统计等计算机理工科相关专业。
（3）具备良好的沟通协调能力，踏实上进，在校无任何违规违纪行为。表现优秀、担任学生干部职务、获得奖学金及其他相关荣誉称号优先者优先。
（4）具有团队合作精神，能够服从单位对工作地点及岗位的安排，身体健康，能够承受一定的工作压力。
（5）符合我行亲属回避规定。
四、岗位附表
福利薪酬
五险二金、补充商业险、住房津贴、带薪休假、定制行服
后备人才库、人才培训体系、培训活动
户外活动、趣味运动会、才艺展示平台、职工饭堂、员工宿舍
申请方式
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在线申请：前往（网站网址）进行报名
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