2、负责所在区域的技术赋能培训及产品方案推广,包括:内外部培训与技术交流,方案宣讲,渠道技术圈子维护等工作等;
3、负责项目完整周期,包括(需求调研,清单输出,方案设计编写,招投标支持等)。
招聘提示:收取培训费、贷款培训,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为,请求职者提高警惕,谨防上当受骗,如遇类似情况,请立即举报。校园招聘违规举报
浙江宇视科技有限公司
国内技术支持工程师(兰州)
职位诱惑:岗前培训 带薪年假 健康体检 免息购房借款 交通补助
薪酬福利:五险一金
发布时间:2026年9月24日
点击人次:451
岗位职责:
2、负责所在区域的技术赋能培训及产品方案推广,包括:内外部培训与技术交流,方案宣讲,渠道技术圈子维护等工作等; 3、负责项目完整周期,包括(需求调研,清单输出,方案设计编写,招投标支持等)。
岗位要求:
1、2027年应届本科及以上,计算机、电子、通信工程、自控等理工类相关专业;
2、英语听说读写能力良好,CET-4以上;
3、扎实的专业知识,良好的技术基础;
4、积极上进,诚实守信,开朗热情,具备良好的学习能力与合作精神。
投递说明:
简历投递:通过宇视招聘官网或微信端网申,获取专属测评链接,实现自主查询进展。
综合面试:简历筛选及笔试通过者将参与远程或现场面试,具体安排提前以邮件+短信通知。
审批录用:面试通过者进入录用审批环节,公司审批通过后,正式发放录用通知书。
体检签约:按指定要求完成基本项目体检,参加签约,提交体检报告与就业协议。
入职报到:结合毕业时间和公司入职安排,按时报到。
其他描述:
1.薪资
薪资水平在行业中具有竞争力,同时根据公司规划研究制定员工长期激励政策,在公司快速发展的同时能让全体员工受益。
2.社会保险与住房公积金
根据国家规定,公司为员工办理养老、医疗、生育、失业、工伤社会保险,住房公积金缴纳基数为月薪全额,缴纳比例为12%。
3.免息购房借款
公司为员工提供免息购房借款,帮助员工实现安居乐业,提升生活层面的幸福指数。
4.商业保险
公司将额外购买人身意外伤害保险、重大疾病与疾病身故保险、海外商旅无忧保险等。
5.各类假期
遵照国家法律法规,员工享受法定节假日和休息日休假,正常享有病假、事假、婚假、计划生育假、丧假等,并根据在公司的连续服务年限享受相应年休假。
6.年度体检
公司每年为员工在当地医院安排全面正规的健康体检,并设有专职人员跟踪员工的健康情况并提供健康咨询,不定期组织健康活动,细心呵护员工健康。
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领域:信息传输、软件和信息技术服务业
规模:5000-10000人
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