Sinocare三诺2024届校园招聘简章-区域销售岗（全国）

一、公司简介

我们将让中国的每一位糖尿病患者都拥有自己的血糖仪 。怀揣这一梦想，三诺生物于2002年创立，开启了在中国推广经济实惠的血糖监测产品和开发当地糖尿病保健产业的征程。我们秉承 恪守承诺，奉献健康 的核心价值观，始终致力于生物传感技术的创新，针对慢性疾病患者和医疗保健专业人员研发、生产和销售一系列快速诊断检测产品。

在过去的十六年里，以 准确、简单、经济 为特点的三诺血糖仪受到了广大中国消费者的一致好评。 在中国，超过50%的糖尿病自我监测人群使用着三诺的产品，我们可以骄傲地宣称，我们已经成功推进了中国的糖尿病知识普及和中国糖尿病患者的自我血糖管理成效。

然而，让糖尿病患者拥有一台血糖仪仅仅是我们的第一步。为了达到有效控制血糖水平的目标，糖尿病患者需要学习如何测试血糖、何时测试、测试频率，以及如何依据血糖测试结果控糖。除此之外，还需要考虑饮食和运动对个人血糖水平的影响。因此，我们积极向糖尿病医疗服务领域拓展，帮助糖尿病患者理解和掌握全面的糖尿病管理，向 从血糖仪普及者到糖尿病管理专家 这一目标迈进。

这个目标激励着每一位三诺员工，由此而始，我们提供了更为先进的血糖监测系统，研发了多分析物分析仪以提供更多的糖尿病相关信息，同时推出了医院糖尿病管理平台，使得医生、患者、营养师以及糖尿病教育者之间形成闭环。最终，我们将形成一个糖尿病管理的生态系统，为提高糖尿病患者的生活质量，降低医护提供者和患者间的沟通成本，以及提高社会医疗健康经济提供一套系统化解决方案。

二、我们的优势

行业领先：

◆    国内血糖仪上市第一股

◆    国内零售市场第一，在国内拥有10万个终端

◆    两次跨国并购，成为全球第六

◆    产品覆盖血糖、血脂、糖化血红蛋白、尿酸等多项糖尿病指标检测

◆    拥有亚洲最大的血糖仪及试条生产基地，建筑面积66000平米。

国际认可：

◆    入选 福布斯亚洲中小上市企业200强 榜单

◆    业务遍布全球135个国家和地区

◆    Gold AQ产品获得FDA 510 （K）认证

三、企业文化

十余年来，在 平等、诚信、创新、卓越 的价值观理念指导下，三诺一直在努力为员工打造 快乐工作，健康成长 的平台，让员工与公司之间建立爱的连接。

在这里，每位员工都被平等对待，它不断为员工提供职业发展的广大空间，鼓励员工长期甚至终生在三诺这个舞台施展才华和智慧。

在这里，有健身房、瑜伽室、舞蹈室、羽毛球场、篮球场等，让员工在工作之余乐享轻松一刻；在文轩书屋，喝着咖啡翻开一本赏心悦目的书；在茶水间小憩之后再投入工作；丰富多彩的工会活动及团建项目让你应接不暇，有棋类兴趣班，读书兴趣班，双休日还能再享受一场员工专属的电影……。

在这里，大家互相关心，彼此帮助，共同进步。员工非恶意的失误，三诺给予帮助；员工成功的努力，三诺给予肯定，员工的劳动备受尊重，久而久之，形成巨大的归属感。

三诺正处于向 血糖仪专家和糖尿病管理专家 转型的快速发展时期，公司业务的成长既是所有三诺同仁奋斗的结果，更为每个人的未来成长创造了更大的平台和机会。完善的人才发展体系，让员工得到全方位的培养；职业发展通道，让员工感受到个人价值的实现；能力体系搭建，让员工获得对应的培训和能力提升……三诺创造各种条件让员工有机会历练和提升自己，从而获得良好的发展前景，获得精神上的共鸣、安全感和归属感，进而实现个人发展的价值和目标！