湖南湘乡农村商业银行股份有限公司2023年公开招聘员工公告

湖南湘乡农村商业银行股份有限公司

2023年公开招聘员工公告

湖南湘乡农村商业银行股份有限公司（以下简称 湘乡农商银行 ）是经中国银保监会批准，在原湘乡市农村信用合作联社基础上组建的股份制商业银行，于2015年6月25日挂牌成立，注册资本8亿元。总部位于湘乡市新湘路办事处工贸新区广场，全行下辖1个营业部，22个支行，33个分理处，共56个对外营业网点，是湘乡市域内网点最多，服务范围最广的地方性法人机构。湘乡农商银行始终坚持服务 三农 初心，牢记支农支小使命，不断开拓创新、锐意进取，全力打造具有活力和实力、对地方贡献度大、老百姓信赖、股东放心的湘乡人民自己的银行。

因业务发展需要，面向社会公开招聘员工。诚邀德才兼备、勤勉敬业的有识之士加盟，与我们一起共创辉煌事业，共建美好未来！现就有关事项公告如下：

一、招聘计划及岗位

面向社会公开招聘优秀应、往届毕业生或社会在职人员20人，其中：男10人，女10人。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有良好的政治素质和道德品行，诚实守信，遵纪守法；

2.具有符合招聘岗位要求的工作能力；

3.具有较强的责任心、学习沟通能力和团队合作精神；

4.具有正常履行职责的身体条件和健康良好的心理素质；

5.符合银保监会关于银行从业人员有关要求；

6.符合亲属回避规定，即：湘乡农商银行在职员工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹（含配偶的兄弟姐妹）及其配偶、兄弟姐妹（含配偶的兄弟姐妹）的子女及其配偶，不得应聘或报考本行；

7.新招员工最低服务年限不得低于4年。

（二）学历和年龄条件

具有国家统招的普通高等院校大学本科及以上学历和相应学位，年龄26周岁及以下（1996年3月1日以后出生）；具有硕士研究生（含）以上学历及相应学位的（前置学历为国家统招的普通高等院校大学本科学历和相应学位），年龄放宽至30周岁及以下（1992年3月1日以后出生，下同）。

国（境）内院校毕业生学历须在2023年10月31日前在学信网上认证；国（境）外院校毕业生须在2023年10月31日前取得国家教育部留学服务中心学历学位认证。在规定时间内未认证学历视为不符合学历要求。

（三）专业条件

不限定专业。

（四）有下列情形之一的人员不得报考

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.被开除中国共产党党籍、开除公职的；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的；

4.尚未解除党纪、政务（政纪）处分，或正在接受纪律审查的；

5.在公务员、事业单位及湖南农信系统等各级各类单位招考中有舞弊等严重违反招聘纪律行为的；

6.本人、配偶及父母在湖南农信系统有自借不良贷款未归还或被列入失信联合惩戒对象的；

7.湖南农信系统正式员工在与原单位解除劳动合同前不得报考湘乡农商银行；

8.法律政策规定不得聘用的其他情形的人员。

三、招聘流程

本次员工招聘按照公告及报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示、办理录用手续、补录等程序进行，按招聘计划分别划线、分别录用。

（一）发布公告。在第三方机构官网（网址：http://www.51job.com/changsha）、湘潭地方权威媒体及本行微信公众号发布招聘公告。

（二）网上报名。网上报名时间为2023年3月28日至4月17日17:00。考生自行进入报名系统进行网上报名，建议用电脑端进行操作(网址：http://campus.51job.com/xtxx2023)。考生须如实填写报名信息，上传身份证、毕业证、学历认证等有关材料及考生承诺书（附件，须手写签名）。国（境）内学历应届生需上传 教育部学籍在线验证报告 、国（境）内学历往届生需上传 教育部学历证书电子注册备案表 ，国（境）外学历应届生需上传学校出具的在校证明、国（境）外学历往届生需上传教育部留学服务中心出具的 国（境）外学历学位认证书 。毕业院校名称必须与毕业证书上的院校全称保持一致，社会在职人员必须如实、详细填写工作经历。

湘潭、天易、湘乡、韶山4家农商银行同一天考试，考生只能选择1家农商银行报名，且只能报1个岗位，不得多头报考。

（三）资格审查。根据考生填报的基本信息和上传的有关资料，由第三方机构进行资格审查，考生可登录第三方招聘平台查询资格审查结果。

（四）笔试。笔试具体时间、地点以准考证载明的信息为准，打印准考证时间另行通知。准考证将以电子邮件形式发送给通过资格审查的考生，考生需在本人预留邮箱中下载准考证，并自行打印。

1.笔试开考比例。最低开考人数为5人，开考人数以通过资格初审人数统计，在此基础上每增加一名招聘计划按1:3确定开考比例，若报名未达到开考比例，可对招聘岗位计划作出调整。

2.雷同卷检测。笔试结束后，将委托专业机构对答卷进行雷同检测，经检测为雷同答卷的考生，给予其笔试成绩无效的处理，且不得进入面试。

3.设置合格分数线。笔试设置最低合格分数线，未达到合格分数线的考生不能入围面试。

4.笔试成绩公布。笔试成绩公布方式为线上查询，查询网址：http://campus.51job.com/xtxx2023。

（五）面试。按笔试成绩从高分到低分依次确定面试人选。面试时间和地点另行通知。

1.面试开考比例。最低开考人数为3人，开考人数以参加笔试且成绩有效人数统计，以后每增加一名招聘计划按不低于1:2确定开考比例，达不到开考比例的，将核减、取消相应岗位招聘计划。

2.面试组织。面试前先进行心理测评和指纹测评，心理测评主要是考察考生是否存在心理健康问题。

3.面试形式。面试采用结构化面试形式，主要考察考生的形象气质、思维反应能力和综合知识水平等，实行百分制量化考评。经现场资格审核，不符合招录条件的不得参加面试。

4.面试成绩公布。面试成绩公布方式为线上查询，查询网址：http://campus.51job.com/xtxx2023。

（六）考察。根据笔试、面试成绩计算考生综合成绩（四舍五入，保留小数点后两位）。综合成绩按笔试和面试成绩各占50%计算，根据综合成绩从高分到低分按招录计划1:1确定入围考察人选。出现综合成绩并列时，根据笔试成绩排名优先原则确定入围考察人选。

考察的具体内容包括考察对象的身份信息、教育背景、工作经历、职业资格与职业素养、日常表现、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）、征信记录以及是否存在违规违纪违法行为等情况和报考资格核查。对考察不符合规定要求的，按综合成绩依次递补。

（七）体检。对考察合格人员组织体检，体检安排在县级以上三甲医院集中进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试用）》，体检医院出具明确的体检结论。体检时核实考察合格人员身份，并按规定的项目有序进行体检。

考察合格人员对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内可以向湘乡农商银行提出复检，复检只进行一次，并以复检结论为准。考察合格人员不按规定要求参加体检的，视为放弃体检；在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒过往疾病史的，按取消录用资格处理。

考察合格人员体检不合格的，湘乡农商银行可根据笔面试情况、考察情况等，按照综合成绩从高至低递补体检人选。

（八）公示。根据考试综合成绩和考察、体检结论，确定拟录名单。拟录人员名单在第三方招聘平台进行公示并接受社会监督，公示期为5个工作日。公示期内反映的问题经查实影响录用的，取消其录用资格。缺额按综合成绩排名组织考察、体检、公示依次递补。

（九）办理录用手续。省联社、办事处反馈备案意见后，本行按要求与新员工签订劳动合同。与新员工约定试用期和最低服务期限，工资待遇按本行相关文件规定执行。试用期最长不超过6个月。试用期内，本行严格按相关规定对新员工进行考核，试用期满考核不合格或发现有不符合录用条件的，取消录用。

（十）补录。考生有体检、考察不合格或自动放弃导致招录计划缺额的，可以按实际缺额人数补录。由本行党委研究决定是否补录。补录对象分性别从参加面试的其他考生中按综合成绩和考察、体检结果依次确定，补录一般不超过1次，没有补录对象的，取消补录计划。

四、其他事项

1.本次招聘不收取任何费用，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办辅导培训班。考生因相信虚假培训及考试信息所产生的一切后果由考生本人负责，敬请广大考生提高警惕，避免上当受骗。对在考试中弄虚作假、舞弊的考生，取消其考试资格，并在今后湘乡农商银行招聘中不予录用。

2.考生对填报的个人信息的真实性负责。资格审查贯穿招聘工作始终，招聘全过程各环节直至正式聘用后，若发现有不符合招聘条件或弄虚作假的，经核实后本行有权随时取消考生参加考试和聘用的资格，签订了劳动合同的将解除劳动合同。

3.考生需提交有效期内的 教育部学籍在线验证报告 或 教育部电子注册备案表 ，如已经过期，应先在学信网进行延期。

4.公告中未尽事宜和需对外发布的招聘信息，将在招聘网站公布（网址：http://campus.51job.com/xtxx2023），不另行通知。考生须填写真实的个人身份证号码、邮箱及手机号码，并保持手机畅通。考生因未按要求报名或未及时查阅招聘信息而带来的影响和后果，概由考生本人负责。

5.考生个人信息仅应用于本次招聘，不公开，不退还。

6.湘乡农商银行有权根据需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

报名咨询电话：0731-88731888（转106）

招聘政策咨询电话：0731-56825609

咨询时间：工作日9:30-11:30  15:00-17:00

湖南湘乡农村商业银行股份有限公司

2023年3月28日