岗位职责:
1、负责具体会计核算工作;参与财务报表编制工作;
2、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
3、负责食堂管理及宿舍相关文件和档案,协助防疫工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计、财务管理、审计、人力资源、工商管理相关专业;
2、拥有会计师从业资格证或人力资源登记证书尤佳;
3、熟悉office相关办公软件, 包括word和excel等;
4、沟通协调能力强,能协助主管处理各类方案落实。
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