1、协助领导做好综合性工作任务、制定公司发展战略规划、业务发展规划；
2、根据公司的发展战略及实际情况，协助领导编制公司内部各阶段工作计划，确保计划的可行性和时效性；
3、协助领导组织监督实施和收集各部门重要工作报表及工作动态、完成重要会议的召开；
4、协助领导做好公司企业文化建设、组织创新、人才开发、业务拓展、对外合作等与企业发展的相关事务；
5、完成领导交代的其他相关工作任务
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